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中国证券投资基金业协会（简称“协会”）成立于2012年6月6日，是依据《中华人民共和国证券投资基金法》和《社会团体登记管理条例》，在民政部登记的社会团体法人，是证券投资基金行业的自律性组织，接受证监会和民政部的业务指导和监督管理。
协会主要职责包括：教育和组织会员遵守有关证券投资的法律、行政法规，维护投资人合法权益；依法维护会员的合法权益，反映会员的建议和要求；制定和实施行业自律规则，监督、检查会员及其从业人员的执业行为，对违反自律规则和协会章程的，按照规定给予纪律处分；制定行业执业标准和业务规范，组织基金从业人员的从业考试、资质管理和业务培训；提供会员服务，组织行业交流，推动行业创新，开展行业宣传和投资人教育活动；对会员之间、会员与客户之间发生的基金业务纠纷进行调解；依法办理非公开募集基金的登记、备案；协会章程规定的其他职责。
协会最高权力机构为全体会员组成的会员大会，负责制定和修改章程。协会设立会员代表大会，行使选举和罢免理事、监事，审议理事会工作报告、监事会工作报告和财务报告，制定和修改会费标准等职权。会员代表大会闭会期间的执行机构为理事会。本届理事会由58名理事组成，其中4名非会员理事，54名会员理事。本届监事会由13名监事组成，其中监事长1名，副监事长1名。
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当前位置： 追寻红色足迹——朱雀基金延安行
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摘要：2021年10月，为共庆盛世华诞，汲取向上的力量，朱雀基金管理有限公司组织全体共98名员工开展了主题为“追寻红色足迹”的团建活动，一同开启红色之旅，前往革命圣地延安，追寻红色足迹，追溯先辈的红色故事。通过在延安革命纪念馆、中共七大会址、南泥湾、枣园、学习书院等红色基地的参观学习，体悟中央红军的峥嵘岁月，并结合朱雀的十四年创业史，以史为鉴悟真谛、以史明今取真经，重温朱雀“可持续创造价值”的初心、为家庭财富保值增值的使命，坚持初心如磐、使命在肩、凝心聚力、砥砺奋进的信念毫不动摇。
正文：
第一部分 案例背景
2021年10月，是中国共产党庆祝百年华诞和新中国成立72周年的交汇点，是“两个一百年”奋斗目标的历史交汇点，也是全面建成小康社会后的“首个”国庆节，是开启全面建设社会主义现代化国家新征程的“首个”国庆节，在这个特殊节点，为与党和祖国同庆、继往开来、协奏华章，朱雀基金管理有限公司开展了主题为“追寻红色足迹”的团建活动，组织全体员工前往革命圣地延安，走进革命历史的长河，重温红军的奋斗历史，深入体会延安精神，汲取向上的力量。
第二部分 主要做法
此次延安行最大程度的实现了“一个也不能少”的原则，公司根据各岗位的实际情况，将参与团建的员工分小组灵活制定往返时间，信息技术部门配置了远程交易系统的应急方案，保障投研交运行不掉线，在保障公司正常运行的情况下，让尽可能多的同事充分参与到此次团建活动中来。除个别同事因特殊原因无法参加，共98名员工参加了延安行，实现了百人规模的延安红色团建。
此次红色之行为员工安排了丰富且专业的红色学习课程，既参观了延安革命纪念馆、中共七大会址、枣园、王家坪纪念馆等历史纪念馆和故居，也参观了“学习书院”等新时代中国特色社会主义思想的实体平台，并结合历史情景剧红秀《延安 延安》、学唱红歌等活动，让各位成员获得“延安精神”的全方位学习与体验。
党徽广场合照
不仅如此，此次活动将公司文化建设与红色学习充分融合，员工们一同品尝延安地道美食、探索陕北的风土人情、学说陕北方言、齐唱红歌，在精彩的异地生活中增进了解，并在红色历史的学习过程中充分交流，把长征路和朱雀的创业路相结合，“同事情”向“战友情”升华。
第三部分 取得成效
在重温红军长征路的过程中，朱雀也在重温自己一路的创业征程，从2007年7、8人的创始团队到今日的百人规模，其中也经历过最艰难的时刻，今日的朱雀比以往都更具竞争力和信心。然而，越是如此，越不能掉以轻心，中国共产党区别于其他政党的显著标志就在于“勇于自我革命”，这也应是朱雀持续进化的不变原则。此次延安行就是朱雀通过历史直面自身的过程。以史为鉴悟真谛、以史明今取真经，通过“延安故事”，朱雀重温“可持续创造价值”的初心、牢记助力产业升级与转型，为家庭财富保值增值的使命，反思自身是否有过迷失或松懈，结合公司倡议的“朱雀文化公约”，坚持初心如磐、使命在肩、凝心聚力、砥砺奋进的信念毫不动摇。
“延安精神”对于行业从业人员正确价值观的树立，也大有借鉴意义。“延安精神”主要包含四个方面：坚持自力更生、艰苦奋斗的企业家精神；坚持一心一意为人民服务；坚持理论与实践相结合，不断创新；解放思想、实事求是。公司员工乃至公司，都从中受到丰富的精神鼓舞：作为基金从业人员要牢固树立以投资者利益为核心的理念，全面提升自身的专业化能力建设，并不断推进产品和业务的守正创新。加强行业从业的使命感、认同感和荣誉感，摒弃急功近利、拜金主义等不良心态。积极践行社会责任，让自己成为心系“国之大者”的一份子，为服务国家战略、促进共同富裕等方面献出自己的一份力。
第四部分 经验分析与体会
朱雀基金虽未组建党组织，但积极将党建工作与公司文化发展、行业文化建设相结合。为贯彻习近平总书记对广大党员干部学习四史（党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史）、推动基层党建工作再上新台阶等要求，在中国共产党成立100周年的契机下，公司摸排了各位党员的基本情况及党组织生活参与情况，并组建了“朱雀党员之家”微信群，将微信群作为党员教育活动传递的窗口，同时作为党员分享学习成果、交流心得的园地，营造浓厚的“红色”学习交流氛围。此外，公司积极响应了上海市基金同业公会的党员活动，组织党员代表参加“庆祝建党100周年联合主题党日活动”，并自发组织公司内部党员代表一同前往上海“四行仓库”抗战纪念馆，开展了“参观四行仓库，学习抗战历史，追寻红色足迹，庆祝建党百年”的主题活动。
在党员的入党教育中，“在思想上入党”是根本目的和任务，要求新入党的同志不断增强党性和组织观念。此次红色团建活动淡化公司的经营性质、淡化参加人员的政治面貌，将活动上升为公司层面的红色活动。公司的员工中，有普通群众、共青团员，有共产党员，也有其他民主党派人士，在团建期间，大家都热情满满的参与活动、劲头十足的进行学习，听延安娓娓道来党的昨天、今天与明天，接受延安精神的熏陶与洗礼。此时我们唯一的身份，仅是炎黄子孙，不断被唤醒厚植于血脉中的民族魂以及强烈的爱国主义精神。